Un buen ambiente laboral lleva a los empleados a valorar más su lugar de trabajo .

Un buen ambiente laboral lleva a los empleados a valorar más su lugar de trabajo .
Gigantes empresariales de EUA creen que la falta de una ley federal para proteger a los empleados LGTBIQ afecta también a sus plantillas de trabajadores.
Una nueva sentencia en Brasil afirma que los conductores de Uber no constan como empleados de la firma y que, por tanto, no tienen acceso a las coberturas legales propias de los trabajadores.
Las empresas notan una escasez de profesionales en el sector TIC en Colombia cuando quieren ampliar su plantilla de trabajadores.
Los expertos recomiendan alos gobiernos latinos desarrollar estrategias para aportar mayores capacidades a futuros trabajadores de la región par suplir la demanda de profesionales.
GM Security Technologies, insiste en la necesidad de retener el talento a quedarse en Puerto Rico y quiere especializar a los profesionales en ciberseguridad para ofrecer estos servicios en la región.
Ricoh advierte en su último estudio que la disrupción digital traerá novedades al panorama laboral y los empleados valorarán cada vez más a las empresas que les permiten ir creciendo y mejorando.
Los jóvenes de la generación millenial buscan trabajos que los reten y puestos de trabajo que les permita vivir y construir experiencias para conseguir balance entre su vida personal y laboral.
México, según la OMS, destaca por el estrés laboral y adicción al trabajo de sus empleados, lo que se traduce en diversas enfermedades físicas que pueden presentar las personas.
La empresa mexicana ha revelado su estrategia de expansión en Argentina para este año 2016.
Entre julio de 2014 y agosto de 2015, Apple cuenta entre sus filas con un 24% más de hispanos, como presenta su informe de diversidad.
La red social californiana ha publicado su segundo informe de diversidad, un documento que revela que todavía es escaso el número de Hispanos trabajando en la empresa.
También destaca en un informe de capital humano que Latam tiene al 20% de sus trabajadores en empleos de habilidad alta muy por debajo de Europa.
Great Place to Work ha posicionado a Zonamerica como uno de los mejores lugares donde tabajar, gracias a los empleados y nombra las cualidades de un buen lider.
Según los datos apuntados hoy por el gobierno del país, Argentina ha presentado un importante crecimiento en la facturación global de la industria del software.
Google, Apple, Unilever, Microsoft y Facebook son las empresas del mundo donde los usuarios de la red LinkedIn más preferirían para trabajar.
Amazon ha revelado datos sobre la diversidad de su plantilla, en la que destaca que el 63% de empleados son hombres y de raza blanca, mientras que hay un total del 9% de hombres y mujeres hispanos.
Un estudio publicado afirma que las empresas no aprovechan las oportunidades existentes para incentivar y motivar a los empleados para que se sientan más ligados a la empresa donde trabajan.
La empresa reconoce que necesita una mayor diversidad de etnias en su plantilla, en la que sólo un 4% son hispanos y un 2% personas de raza negra.
La compañía de telecomunicaciones Nextel ha prescindido de 150 empleados en Argentina, cifra equivalente al 10% de su personal en el país andino.